Stena rādītāji un to izmantošana testa rezultātu mainīšanai

mstay/Getty Images

Daudzas reizes, lai varētu viegli salīdzināt indivīdus, pārbaudes rezultāti tiek mainīti. Viena šāda mēroga maiņa ir desmit punktu sistēma. Rezultātu sauc par sten rādītājiem. Vārds sten ir izveidots, saīsinot nosaukumu 'standarta desmit'.

Sīkāka informācija par Sten Scores

Sten vērtēšanas sistēmā tiek izmantota desmit punktu skala ar normālu sadalījumu. Šīs standartizētās vērtēšanas sistēmas viduspunkts ir 5,5. Sten vērtēšanas sistēma ir parasti izplatīts un pēc tam sadalīts desmit daļās, ļaujot 0,5 standarta novirzes atbilst katram skalas punktam. Mūsu sten rezultāti ir ierobežoti ar šādiem skaitļiem:

-2, -1,5, -1, -0,5, 0, 0,5, 1, 1,5, 2,0

Katru no šiem skaitļiem var uzskatīt par z rezultātu standarta normālais sadalījums . Atlikušās sadalījuma astes atbilst pirmajam un desmitajam stena rādītājiem. Tātad mazāk par -2 atbilst 1, bet lielāks par 2 atbilst desmit.

Šis saraksts attiecas uz sten punktu skaitu, standarta parasto punktu skaitu (vai z-score) un atbilstošo ranga procentuālo daļu:

• Stena vērtējumā 1 ir z rezultāts, kas mazāks par -2, un tie sastāv no pirmajiem 2,3% no vērtēto punktu skaita.
• Stena punktiem 2 ir z-vērtējums, kas ir lielāks par -2 un mazāks par -1,5, un tie sastāv no nākamajiem 4,4% no sarindotajiem rādītājiem.
• Stena punktiem 3 ir z-vērtējumi, kas ir lielāki par -1,5 un mazāki par -1, un tie sastāv no nākamajiem 9,2% sarindoto punktu skaita.
• Sten vērtējumiem 4 ir z-vērtējumi, kas ir lielāki par -1 un mazāki par -0,5, un tie sastāv no nākamajiem 15% sarindoto punktu skaita.
• Stena punktiem 5 ir z-vērtējumi, kas ir lielāki par -0,5 un mazāki par 0, un tie sastāv no vidējiem 19,2% sarindoto punktu skaita.
• Stena ballēm 6 ir z-vērtējumi, kas ir lielāki par 0 un mazāki par 0,5, un tie sastāv no nākamajiem 19,2% sarindoto punktu skaita.
• Stena ballēm 7 ir z-vērtējumi, kas ir lielāki par 0,5 un mazāki par 1, un tie sastāv no nākamajiem 15% ranžēto punktu skaita.
• Stena ballēm 8 ir z-vērtējums, kas ir lielāks par 1 un mazāks par 1,5, un tie sastāv no nākamajiem 9,2% ranžēto punktu skaita.
• Stenam 9 punktu z rezultāti ir lielāki par 1,5 un mazāki par 2, un tie sastāv no nākamajiem 4,4% ranžēto punktu skaita.
• Stenam 10 punktu z rezultāti ir lielāki par 2, un tie sastāv no pēdējiem 2,3% no sarindotajiem rādītājiem.

Sten Score lietojumi

Sten vērtēšanas sistēma tiek izmantota dažos psihometrijas iestatījumos. Tikai desmit punktu izmantošana samazina nelielas atšķirības starp dažādiem neapstrādātajiem rādītājiem. Piemēram, visi, kam ir neapstrādāts rezultāts pirmajos 2,3% no visiem punktiem, tiktu pārvērsts par sten punktu skaitu 1. Tādējādi atšķirības starp šīm personām sten punktu skalā padarītu neatšķiramas.

Stena rādītāju vispārināšana

Nav iemesla, ka mums vienmēr jāizmanto desmit ballu skala. Var būt situācijas, kurās mēs vēlamies izmantot vairāk vai mazāk iedalījumu savā mērogā. Piemēram, mēs varētu:

• izmantojiet piecu ballu skalu un atsaucieties uz stabiliem rādītājiem.
• izmantojiet sešu punktu skalu un atsaucieties uz stasix rādītājiem.
• izmantojiet deviņu punktu skalu un atsaucieties uz stanīna rādītājiem.

Tā kā deviņi un pieci ir nepāra, katrā no šīm sistēmām atšķirībā no sten punktu sistēmas ir viduspunkts.